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揭阳检察:多措并举抓党建 开创工作新局面
时间:2017-08-02  作者:  新闻来源:阳光检务网  【字号: | |
  近年来,在上级院党组和市委的领导下,揭阳市人民检察院机关党委坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻党的十八大会议精神,深刻学透把准习近平总书记系列重要讲话内涵与精髓,紧紧围绕“内强素质,外树形象,创建文明检察院”的建院目标,对照《党章》、中央八项规定,结合检察工作和队伍建设实际,积极探索、实践总结党建工作新路径、新模式、新成果,充分发挥党组织的领导核心和党员的先锋模范作用,注重创新领导班子建设、党员队伍建设和党建工作方式,机关党建工作水平得到了显著提升,为推动检察事业科学发展提供坚实的思想和组织保障。近几年来,先后获得全国检察机关“文明接待示范窗口”、广东省首批法制文化建设示范点、揭阳市先进集体、城乡基层党组织互帮互助活动先进单位、第一批市级学习型党组织建设示范联系点、市直文明窗口单位等全国及省市各级荣誉称号。

  一、以规章制度为准绳,严肃规范党组织建设

  一是准确定位职责,确保党组织正常运转。坚持以组织建设为基础,始终把机关党建工作纳入重要议事日程,制定了党组织建设规划,将机关党委的职能职责定位为:在院党组的领导下,统筹协调机关各部门,抓好“学习型、创新型、服务型、团结型、廉洁型”的“五型机关”创建和管理教育,推动机关各项工作,促进单位全面建设,并纳入全院“四化”建设目标进行考核。同时明确党委委员分工,着眼于建立党建工作的长效机制,以助于全面发挥机关党委的作用。

  二是规范设置条件,规范设立党组织类型。加强支部班子建设,将原有的小支部进行优化整合成五个支部,形成合力,并把思想政治素质高、群众基础好、热心党务工作、具有奉献和牺牲精神的同志选出来担任支部书记。机关从党委到下辖支部设置更加科学规范,党组织健全率达100%。

  三是严格把好入口,配齐配强党组织队伍。贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,认真做好党员发展工作,不断为党组织注入新生力量,进一步壮大了党的组织。目前,全院共有党员176名,其中退休党员32名,在职党员干警占比达90%。同时,机关党委还进一步加大对党员领导干部的培养、锻炼力度,切实提高了党员领导干部的思想政治素质、组织协调能力和工作水平。

  二、以科学整合为抓手,严格落实组织生活制度

  一是坚持“集中不弱化”,创新组织开展“三集中”。

  实行重大党课集中上,以开展“解放思想学习讨论”、“学习实践科学发展观”、“恪守检察职业道德,促进公正廉洁执法”、党的群众路线教育实践活动等专项教育活动为契机,统筹安排重大党课计划表,采取党组理论学习中心组带机关学习等方式,由党组成员为全体干警作党课辅导。

  实行报告工作集中听,每半年召开一次党员大会报告工作,将自身建设、队伍建设和重大任务执行情况纳入报告工作内容,接受全体党员处,听取党员意见和建议。同时,借助机关局域网,开辟党建工作专栏,及时公布党建工作事项,上传重要文件资料,方便各支部、广大党员及时掌握、了解和监督。

  实行主题党日集中过,创新党日生活模式,通过开展革命传统教育周活动,组织青年干警参观革命教育基地、到烈士陵园缅怀先烈等,进一步继承革命优良传统,发扬艰苦奋斗精神;深入开展法制宣传、“双联双促”、扶贫开发等活动,整合驻村干部、村“第一书记”等力量,对挂钩联系点党员群众开展帮扶工作,强化对党员干警的教育引导,增强全心全意为人民服务的宗旨意识;把思想教育与解决实际问题有机结合起来,寓教于行,及时派人探望慰问生病干警等,于细微处凸显人文关怀,增强党员干部的集体归属感,大大激发他们的工作热情。

       

  二是坚持“固定不僵化”,创新时间节点“三固定”。机关党委每周固定周五为学习日,每月固定召开一次党委会研究分析工作形势,年终固定落实民主生活会、报告工作和述职述廉制度,切实保证了党组织生活制度落实的科学化、规范化。

  三是坚持“整合不简化”,创新落实内容“三结合”。按照“效率和质量优先”的原则,对机关党委应当执行的各项组织生活制度进行有效整合的同时,又杜绝了简单应付了事的现象。坚持议事决策性会议为统领,将非议事决策性会议与分析、报告等工作机制相结合,将党组织生活制度中的党日、党课等活动,与单位政治教育内容相结合,将述职述廉和年终工作总结、民主评议等工作相结合,这一做法,最大限度地提高了机关党委的工作效率和质量,提升了广大党员参与党组织生活的积极性和主动性。

  三、以稳固队建为目的,创新党建工作方式

  一是文化先行,铸魂育人。结合推进检察文化建设,不断创新党组织活动载体,为机关党建工作创新发展筑牢根基。建立并不断完善图书阅览室、书画摄影作品展览厅、乒乓球室、健身室、舞蹈室等文化教育学习阵地,为检察人员不断“充电”提供场所;开设“检察青年论坛”、“应用国学论坛”,创设启动揭阳检察“阳光行”多媒体信息传播系统,并逐步形成“两走廊一展厅”的文化建设平台,营造良好的学习研究和文化教育氛围;组建文学沙龙、法律沙龙、摄影兴趣小组、书法兴趣小组、青年合唱队、舞蹈队、羽毛球队、乒乓球队、自行车运动兴趣小组等群体性组织,并以此为依托开展书画摄影展、征文比赛、演讲比赛以及各类球赛等健康向上、形式多样的文体活动,丰富检察人员的业余生活,使检察人员在健康、向上的“八小时以外”生活中加强沟通,增进了解,提高队伍的凝聚力和向心力。

        

  二是广泛发动,带动引领。重视支持工青妇工作,密切联系群众,发挥群团组织作用。充分利用各个组织在文化体育活动、机关文明创建、关心服务干部职工、计划生育管理、打造一流团队等方面的优势,尤其注重发挥党团青年的生力军作用,构建并依托“青工委+团总支+党支部” 这一组织运行新机制,通过尽可能多地搭建平台,让每一位青年干警都能找到展示自己的舞台,全方位培养、锻炼青年人才,扎实推进“党建带团建”,努力实现“团建促党建”。

       

  三是典型引路,树好形象。注重培树、宣传本地区本系统的正面典型,以身边的先进典型激励、引导党员干部,激发广大党员干部的工作积极性,使他们立足本职岗位,自觉为检察事业的发展建功立业,树立起党员的高大形象。

  四是利剑常亮,正人正己。紧密围绕廉政建设重点,结合开展“治庸、治懒、治散、治奢、治浮”行动,采取暗访为主,随机核查、重点抽查、突击检查相结合以及自查、互查、上下帮查、面向社会开门查相结合等多种方式,对照反对“四风”要求,进一步梳理排查本地区、本单位、本部门以及个人存在的突出问题,深挖思想根源,大力整顿庸懒散奢浮,对存在问题的党员干警,视情况进行教育提高、组织调整乃至依纪依法严肃查处。同时,围绕强化操作性、突出针对性、富于创造性、注重长效性的要求,建立健全相关制度,建立健全《反腐倡廉教育纳入教育培训计划制度》、《新进人员反腐倡廉必修课制度》、《党风廉政建设责任制》、《领导干部述职述廉制度实施办法》等制度,坚持用制度管权、管事、管人,切实转变党员干警思想作风,为检察事业发展营造“风清气正”的内部环境。

  机关具有党员集中、权责集中、管理分散的特点,机关党委的组织健全和职责发挥势必会带来不可忽视的积极作用。经过近年来我院机关党委的积极努力,机关党建工作水平得到了一定的提升,机关管理进一步规范,服务基层一线进一步做实,机关效能进一步提高,机关党组织作用进一步显现,机关的执行力和影响力进一步增强。下步,我们将在上级的坚强领导下,更加深入扎实的抓好机关党的建设,不断推动检察全面工作又好又快发展!