近年来，清远市清城区检察院大力加强廉政文化建设，不断深化内涵，丰富载体，创新方法，强化保障，促进检察干警更加理性、平和、文明、规范执法，该院近日被区委评为“廉政文化建设示范单位”。该院的主要做法是：

　　    一、强化保障，提高思想认识。该院把廉政文化建设摆上重要议事日程，成立以检察长为组长的廉政文化建设领导小组，聘请廉政监督员，实现廉政文化建设常态化管理。在经费紧张的情况下，优先确保廉政文化建设经费，近年来先后投入20多万元，保证了廉政文化建设顺利开展。同时，积极开展廉政谈话、举行廉政宣誓、发廉政短信、观看专题教育片、组织主题教育活动等多种教育活动，特别是在重要节日前、侦办重大案件前和新招录、新提拔干警上岗前，都进行职业道德和勤政廉政教育，确保检察人员始终恪守检察职业道德，始终做到公正廉洁执法。

　　    二、创新方式，确保取得实效。深入开展廉政文化进班子活动，班子成员带头学廉政文化、带头讲廉政文化、带头参加廉政文化活动、带头廉洁自律，在廉政上发挥表率模范作用，院领导班子多次在党风廉政测评中满意率达到100%。扎实开展廉政文化进科室活动，把《廉政准则》的52种“不准”和8个“禁止”及《禁酒令》卡片等发放给每个科室、每个干警，在执行重大任务、侦办重要案件时，都把警示教育、廉政教育列为“必修课”。创新开展廉政文化进家庭活动，建立家访制度，由班子成员对分管科室负责人家属进行家访，科室负责人对科室干警家属进行家访，组织干警家属参观廉政文化教育基地，每年评选一次以廉政为主题的“五好家庭”、召开一次干警家属座谈会，节前寄发《致全体干警家属的一封信》，通过多种方式引导干警家属“当好廉内助、管好自家人”。 

　　三、丰富内涵，建立长效机制。大力加强制度建设，先后制订了《党风廉政建设责任制实施细则》、《执法责任制》、《错案追究制》、《岗位责任制》等制度，并层层签订党风廉政建设责任状和车辆使用管理责任状。同时，制定廉政文化建设规划，确定廉政文化建设重点，适时调整工作思路，推进廉政文化建设朝规范化、长效化方向发展。多方营造廉政文化氛围，配置了干警文体活动室、党建文化室、职工之家等文体设施，在检务大厅电子显示屏播放廉政格言和典型案例，在局域网站设立纪律教育专栏，使廉政文化气息无处不在。